รายละเอียด
ภาระหน้าที่อันสูงส่งของนักบริหารประการหนึ่งคือ "ใช้คนเป็น" หรือ Put the right man to the right job หาทางใช้กลยุทธจูงใจบุคคลในองค์การทำงานอย่างมีประสิทธิภาพและมีประสิทธิผล
การจูงใจเพื่อผลงาน/ ถวิล เกื้อกูลวงศ์
- Barcode: 11145
- ประเภท: หนังสือ
- ผู้แต่ง: ถวิล เกื้อกูลวงศ์
- สำนักพิมพ์: นครปฐม : มหาวิทยาลัยศิลปากร, 2528
- จำนวนหน้า: 210 หน้า : ภาพประกอบ
- พิมพ์ครั้งที่: 1
- หัวเรื่อง: บริหาร, การจูงใจ
- หมวดหมู่หนังสือ: การบริหาร
- ISBN: -
- NSBN: -
- เลขเรียก: 658 ถ173ก
- สถานะหนังสือ: มีพร้อมบริการ
Views: 110
สำหรับหนังสือเล่มนี้ยังไม่มี Review
กรุณา Login เพื่อเขียน Review
MARC 21 Information
| Tag ID | ข้อมูล |
| Tag 082 | ^a658^bถ173ก |
| Tag 100 | ^aถวิล เกื้อกูลวงศ์ |
| Tag 245 | ^aการจูงใจเพื่อผลงาน/^cถวิล เกื้อกูลวงศ์ |
| Tag 260 | ^aนครปฐม :^bมหาวิทยาลัยศิลปากร,^c2528 |
| Tag 300 | ^a210 หน้า :^bภาพประกอบ |
| Tag 850 | ^aห้องสมุด สคบศ. |
| Tag 005 | ^a24 กุมภาพันธ์ 2568 |
| Tag 250 | ^a1 |
| Tag 500 | ^aภาระหน้าที่อันสูงส่งของนักบริหารประการหนึ่งคือ "ใช้คนเป็น" หรือ Put the right man to the right job หาทางใช้กลยุทธจูงใจบุคคลในองค์การทำงานอย่างมีประสิทธิภาพและมีประสิทธิผล |
| Tag 650 | ^aบริหาร, ^aการจูงใจ |
